Past toezichthouden werkelijk bij jou?

Een goede bestuurder, directeur of senior professional is niet automatisch een goede toezichthouder. Toezicht vraagt een wezenlijk andere positie: invloed uitoefenen zonder zelf aan het stuur te gaan staan.

Juist kwaliteiten die iemand als leider succesvol hebben gemaakt, kunnen in de boardroom een valkuil worden. Grote betrokkenheid kan doorslaan in overnemen. Analytisch vermogen kan samengaan met moeite om te besluiten. En integriteit krijgt pas betekenis wanneer iemand zich ook onder druk durft uit te spreken.

Een governanceopleiding biedt kennis en inzicht. Het Lighthouse Governance Assessment helpt je eerst een andere vraag te beantwoorden:

Heb ik de kwaliteiten en de ontwikkelbaarheid om een goede toezichthouder te worden?

Het Lighthouse Governance Assessment is een persoonlijk assessment voor aankomende toezichthouders en commissarissen. Het combineert een stemanalyse van Voice Your Future 🔗 met een verdiepend governance-interview door Mr. Saskia van der Laak MMO CBM.

Deze innovatieve stemanalyse geeft inzicht in jouw persoonlijkheid, leerstijl, voorkeursomgeving en 29 competenties. In het diepte-interview onderzoeken we wat deze uitkomsten kunnen betekenen voor jouw functioneren in een Raad van Toezicht of Raad van Commissarissen.

Zo ontstaat geen eenvoudig rijtje scores, maar een persoonlijk en samenhangend beeld van jouw kwaliteiten, mogelijke afbreukrisico’s en ontwikkelpotentieel.

Wat onderzoeken we?

Het assessment richt zich op zes dimensies:

Strategisch en systemisch denken

Kun je boven de dagelijkse inhoud uitstijgen, verbanden zien en complexe vraagstukken vanuit verschillende perspectieven bekijken?

Onafhankelijke oordeelsvorming

Durf je zelfstandig te denken, kritisch door te vragen en zo nodig een afwijkend standpunt in te nemen?

Rolvastheid en distantie

Kun je betrokken zijn zonder zelf de leiding over te nemen en invloed uitoefenen terwijl de verantwoordelijkheid bij de bestuurder blijft?

Relationele en boardroomsensitiviteit

Herken je macht, groepsdruk, vermijding en onuitgesproken spanning? En kun je deze onderstromen constructief bespreekbaar maken?

Moreel kompas en maatschappelijke oriëntatie

Kun je verschillende belangen zorgvuldig wegen wanneer er geen eenvoudig juist antwoord bestaat?

Zelfreflectie en leervermogen

Ken je je eigen patronen en valkuilen? Kun je feedback ontvangen en je gedrag aanpassen wanneer de situatie daarom vraagt?

Hoe werkt het assessment?

1. Stemanalyse
Je maakt een korte stemopname voor het assessment van Voice Your Future. Je hoeft daarvoor geen vragenlijsten in te vullen.

2. Governance-interview
In een persoonlijk diepte-interview onderzoeken we aan de hand van je rapport, ervaringen en governance-dilemma’s hoe jij waarschijnlijk zult handelen in de boardroom.

3. Persoonlijk governanceprofiel
Je ontvangt een rapportage met jouw kwaliteiten, mogelijke valkuilen, beoordeling op de zes toezichtsdimensies en een persoonlijk ontwikkeladvies.

Wat kan de uitkomst zijn?

Het Lighthouse Governance Assessment is geen examen en ook geen betaalde bevestiging van je ambitie. Het geeft een zorgvuldig professioneel oordeel over je potentieel, ontwikkelbaarheid en huidige gereedheid.

De mogelijke uitkomsten zijn:

• gereed voor een toezichthoudende rol;

• potentieel aanwezig, met gerichte ontwikkelpunten;

• potentieel aanwezig, maar verdere ontwikkeling is eerst noodzakelijk;

• een toezichthoudende rol lijkt op dit moment onvoldoende passend.

Juist die eerlijkheid maakt het assessment waardevol.

Voor wie?

Het Lighthouse Governance Assessment is bedoeld voor:

• professionals die overwegen toezichthouder of commissaris te worden;

• werkgevers die het toezichthoudend potentieel van medewerkers willen laten onderzoeken;

• Raden van Toezicht, Raden van Commissarissen en selectiecommissies die meer inzicht willen in het potentieel van een kandidaat.

Het assessment kan worden ingezet voordat je een governanceopleiding kiest, bij persoonlijke loopbaanoriëntatie of als onderdeel van een selectie- of ontwikkeltraject.

Investering

€ 995,00 exclusief btw

Inclusief:

• Voice Your Future-assessment;

• governance-diepte-interview;

• beoordeling op zes toezichtsdimensies;

• persoonlijk Lighthouse Governance-profiel.

Het Lighthouse Governance Assessment helpt je om jouw toezichthoudend potentieel helder te krijgen en een bewuste volgende stap te zetten. Het assessment wordt uitgevoerd door Mr. Saskia van der Laak  MMO CBM🔗.

Neem contact op voor een kennismaking of download de brochure.